ビズリーチの審査に落ちた!再審査で合格するための「職務経歴書」修正ポイント

ビズリーチ完全攻略
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makoto
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「ビズリーチに登録したら、まさかの審査落ち通知が…」
自分のキャリアを否定されたようで、目の前が真っ暗になりますよね。
でも、現役人事として断言します。落ちた原因の9割は「能力不足」ではなく、職務経歴書の「書き方」です。諦める前に読むべき「復活の処方箋」をお出しします。

勇気を出して登録したのに、届いたのは「審査の結果、ご希望に添いかねます」という無機質なメール。

審査結果は3営業日以内に届きます。

特に40代でこれを受け取ると、「自分はもう市場価値がないのか…」と深く傷つきますよね。
ですが、安心してください。私たち人事が見ているのは、あなたの人間性ではなく「テキスト(文字情報)」だけです。

実は、ほんの少し書き直して再登録するだけで、あっさり通過するケースは山ほどあります。
この記事では、審査に落ちる本当の理由と、そこから復活するための具体的な手順を解説します。

この記事の結論

  • 原因:「年収」ではなく「職務経歴書の文字数不足」で落ちている人が多い。
  • 対策:詳細を追記して「再登録」すれば、審査は通る。
  • 代替案:それでもダメなら、審査のない「リクルートダイレクトスカウト」が正解。

なぜ落ちた?人事が見抜く「3つの落選パターン」

ビズリーチには明確な審査基準が公開されていませんが、これまでの経験上、落ちる理由は以下の3つに集約されます。

職務経歴書が「スカスカ」だった

これが最も多い原因です。
「とりあえず登録して、後で詳しく書けばいいや」と思っていませんでしたか?

40代であれば、本来書ける職務経歴は豊富なはずです。入力項目が多くて「面倒だ」と感じる気持ちは痛いほど分かりますが、ここが空白だと審査は通りません。 まずは完璧を目指さず、分かる範囲(マネジメント経験の有無など)だけでも必ず埋めてください。体裁を整えるのは後からでも大丈夫です。

ビズリーチ側もビジネスですので、「企業に紹介できる情報量」がないユーザーは、入り口で弾きます。
特に「マネジメント経験」「具体的な成果(数字)」の記述がないと、40代は厳しい判定を受けがちです。

現在の年収が基準より低すぎた

残酷な現実ですが、現在の年収が「400万円以下」などの場合、ハイクラス求人とのマッチングが難しいため、お断りされることがあります。
ただし、専門スキル(IT、技術職など)があれば、年収が低くても通過するケースは多々あります。

「誰でもできる仕事」に見えてしまった

事務職やルーチンワークなど、専門性が低いと判断される書き方をしている場合です。
本当は凄い仕事をしていても、書き方が謙虚すぎると損をします。

私自身もそうでしたが、「広く浅くやってきたから強みがない」と思っていても、エージェントと話す中で「実はその経験、〇〇業界では喉から手が出るほど欲しいスキルですよ」と気付かされることは多々あります。自分だけで判断せず、プロの目に触れさせることが重要です。

【敗者復活戦】審査を通過させるための「再登録」手順

一度落ちたからといって、二度と登録できないわけではありません。
職務経歴書をブラッシュアップして、再チャレンジしましょう。

審査を通すための「魔法の追記」

以下の3点を盛り込んで、職務経歴書を書き直してください。

① 数字を入れる
×「営業をしていました」
○「年間売上1.5億円を達成し、部下5名を育成」

② マジックワードを入れる
「マネジメント」「プロジェクトリーダー」「業務改善」「新規立ち上げ」
これらの言葉は、システムが「ハイクラス人材」と判定しやすいキーワードです。

③ 300文字以上書く
職務要約は、最低でも300〜400文字は埋めてください。熱意と情報量が伝わります。

それでもダメなら?「審査なし」のスカウトサービスへ

もし、経歴書を修正しても通らなかった場合、あるいは「もうビズリーチはこりごりだ」という場合は、無理に固執する必要はありません。
世の中には、ビズリーチと同じくらい優秀なスカウトサービスがあります。

リクルートダイレクトスカウトという選択肢

私が40代の方に推奨しているのが、「リクルートダイレクトスカウト」です。

  • 審査なし:誰でもすぐに登録できます。
  • 求人数が多い:ビズリーチよりも幅広い年収帯の求人があります。
  • 同じ企業も多い:実は、ビズリーチにある求人の多くは、こちらにも掲載されています。

「ビズリーチに断られた=価値がない」ではありません。
単に「サイトとの相性が悪かっただけ」と割り切り、場所を変えて輝きましょう。

専門性が高いなら「JACリクルートメント」も狙い目

もしあなたが、管理職経験や特定の専門スキル(IT、経理、技術職など)をお持ちなら、JACリクルートメントも有力な選択肢です。

ここはビズリーチと同じく「ハイクラス特化」のエージェントですが、審査基準がビズリーチとは異なります。
「ビズリーチはダメだったけど、JACからは熱烈なオファーが来た」というケースは珍しくありません。

あなたの専門性は、他社で評価されるかもしれません

まとめ:否定されたと落ち込む必要は1ミリもない

たかが転職サイトの審査です。
AIや事務的な基準で弾かれただけで、あなたの人生キャリアが否定されたわけではありません。

  • まずは職務経歴書をリッチにして再挑戦。
  • ダメならリクルートダイレクトスカウトへ。

道はいくらでもあります。止まらずに、次の一手を打ちましょう。

👇 ビズリーチがダメでも、ここがある

「審査に通らなかった…」「もっと気軽に使いたい」
そんな方は、審査なしで同等の求人が見られるリクルートダイレクトスカウトがおすすめです。

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※40代には、実はこっちの方が合うかも?

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※本記事の内容は、執筆時点での筆者の実体験および独自調査に基づくものです。サービスの仕様や審査基準は変更される可能性があるため、最新情報は公式サイトにてご確認ください。